二建考試管理必考點歸納:施工合同計價方式!
- 2023-01-04 14:51:03
- 粵建 網(wǎng)絡(luò)
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考點一:單價合同
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固定單價合同 【 2020】 |
1、無論發(fā)生哪些影響價格的因素都不對單價進行調(diào)整。 2、對承包商而言就存在一定的風(fēng)除。 3、適用于工期較短、工程量變化幅度不會太大的項目。 |
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變動單價合同 【 2016、 2019、 2020、 2022】 |
1、合同雙方可以約定一個估計的工程量,當(dāng)實際工程量發(fā)生較大變化時可以對單價進行調(diào)整,同時還應(yīng)該約定如何對單價進行調(diào)整。 2、當(dāng)通貨膨脹達到一定水平或者國家政策發(fā)生變化時,可以對哪些工程內(nèi)容的單價進行調(diào)整以及如何調(diào)整等。 3、承包商的風(fēng)險就相對較小。 |
A. 60.0
B. 90.0
C. 65.0
D. 70.0
【參考答案】:B
【參考解析】:1500*600=90萬元
考點二:成本加酬金合同
1、成本加酬金合同的四種類型
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類型 |
特點 |
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成本加固定費用合同 【 2020】 |
根據(jù)雙方討論同意的工程規(guī)模、估計工期、技術(shù)要求、工作性質(zhì)及復(fù)雜性、所涉及的風(fēng)險等來考慮確定一筆固定數(shù)目的報酬金額作為管理費及利潤,對人工、材料、機械臺班等直接成本則實報實銷。如果設(shè)計變更或增加新項目,當(dāng)直接費超過原估算成本的一定比例(如 10%)時,固定的報酬也要增加。 |
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成本加固定比例費用合同 【 2022】 |
1、工程成本中直接費加一定比例的報酬費,報酬部分的比例在簽訂合同時由雙方確定。這種方式的報酬費用總額隨成本加大而增加,不利于縮短工期和降低成本。 2、一般在工程初期很難描述工作范圍和性質(zhì),或工期緊迫,無法按常規(guī)編制招標(biāo)文件招標(biāo)時采用。 |
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成本加獎金合同 【 2015、 2016】 |
在招標(biāo)時,當(dāng)圖紙、規(guī)范等準(zhǔn)備不充分,不能據(jù)以確定合同價格,而僅能制定一個估算指標(biāo)時可采用這種形式。 |
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最大成本加費用合同 【 2015、 2020】 |
在非代理型(風(fēng)險型) CM模式的合同中就采用這種方式。 |
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( 1) |
工程特別復(fù)雜,工程技術(shù)、結(jié)構(gòu)方案不能預(yù)先確定,或者盡管可以確定工程技術(shù)和結(jié)構(gòu)方案,但是不可能進行競爭性的招標(biāo)活動并以總價合同或單價合同的形式確定承包商,如研究開發(fā)性質(zhì)的工程項目。 |
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( 2) |
時間特別緊迫,如搶險、救災(zāi)工程,來不及進行詳細(xì)的計劃和商談。 |
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( 1) |
可以通過分段施工縮短工期,而不必等待所有施工圖完成才開始招標(biāo)和施工。 |
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( 2) |
可以減少承包商的對立情緒,承包商對工程變更和不可預(yù)見條件的反應(yīng)會比較積極和快捷。 |
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( 3) |
可以利用承包商的施工技術(shù)專家,幫助改進或彌補設(shè)計中的不足。 |
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( 4) |
業(yè)主可以根據(jù)自身力量和需要,較深入地介入和控制工程施工和管理。 |
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( 5) |
也可以通過確定最大保證價格約束工程成本不超過某一限值,從而轉(zhuǎn)移一部分風(fēng)險。 |
A. 成本加固定比例合同
B. 成本加獎金合同
C. 成本加固定費用合同
D. 最大成本加費用合同
【參考答案】:C
【參考解析】:成本加固定費用合同:根據(jù)雙方討論同意的工程規(guī)模、估計工期、技術(shù)要求、工作性質(zhì)及復(fù)雜性、所涉及的風(fēng)險等來考慮確定一筆固定數(shù)目的報酬金額作為管理費及利潤,對人工、材料、機械臺班等直接成本則實報實銷。如果設(shè)計變更或增加新項目,當(dāng)直接費超過原估算成本的一定比例(如10%) 時,固定的報酬也要增加。
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